En una notable muestra de protesta, cientos de empleados de banca inundaron las calles de Madrid el jueves pasado, en una manifestación dirigida a las principales asociaciones financieras, AEB, CECA y Unacc. Este acto de protesta se produce en medio de negociaciones en curso desde octubre para nuevos convenios en las tres ramas del sector: bancos, antiguas cajas de ahorro y cooperativas de crédito.
Los trabajadores bancarios se reunieron en un esfuerzo concertado para expresar su creciente insatisfacción con la inmovilidad de las patronales financieras en las mesas de negociación. Los sindicatos organizadores, CCOO, UGT y FINE, destacaron que la protesta buscaba exigir acuerdos para incrementos salariales que reflejen los beneficios de las entidades financieras, así como la mejora de las condiciones laborales.
La protesta comenzó frente a la sede de CecaBank y se dirigió luego hacia las sedes del Banco de España, Unacc y Abanca, para finalizar frente a la sede de la Fundación BBVA. Los sindicatos han amenazado con un paro parcial de dos horas el 26 de febrero y una huelga de 24 horas el 22 de marzo si no se producen avances significativos en la negociación.
Las demandas de los sindicatos van más allá de los incrementos salariales. Exigen también límites en los intereses de los préstamos a la plantilla ante el aumento del euríbor, así como medidas sustanciales para mejorar el clima laboral, que consideran cada vez más insostenible debido a la presión comercial, la falta de personal, las cargas de trabajo y el impacto negativo sobre la salud de los trabajadores.
En cuanto a las propuestas salariales, los sindicatos han solicitado un incremento salarial del 9% para este año, y del 4% tanto en 2025 como en 2026, además de un 1% adicional en función de la inflación y otro 1% en función de los beneficios de las entidades. Las patronales, por su parte, proponen incrementos más modestos, que oscilan entre el 3% y el 1,5%, dependiendo del año y el subsector.
Las próximas reuniones para los convenios están previstas para fechas próximas. El 20 de febrero para las cajas de ahorro, el 29 de febrero para los bancos y el 7 de marzo para las cooperativas.
Los sindicatos han expresado su deseo de una negociación rápida que aborde la pérdida de poder adquisitivo de los trabajadores. A pesar de los beneficios récord obtenidos en 2023 por las entidades financieras, los sindicatos critican que las propuestas de las patronales están a años luz de esos beneficios, del incremento de las retribuciones de la alta dirección y de los dividendos de los accionistas, situándose muy por debajo de lo que, en su opinión, reivindican y merecen sus trabajadores. La discrepancia entre las demandas sindicales y las ofertas patronales parece ser el principal obstáculo en las negociaciones actuales.